为大力实施人才强农战略，加快培养现代农业和社会主义新农村建设急需的农业农村人才，农业部近日会同教育部、科技部、人力资源和社会保障部制定了《现代农业人才支撑计划实施方案》，重点扶持培养农业科研杰出人才、有突出贡献的农业技术推广人才、农业产业化龙头企业和农民专业合作组织负责人、农村生产能手、农村经纪人等农业科研、推广、经营人才，为发展现代农业、建设社会主义新农村提供坚强人才保证和广泛智力支持。
　　扶持培养一批农业科研杰出人才。从2011年至2020年，我国计划选拔培养300名农业科研杰出人才，以打造创新团队为目标，通过给予专项经费支持，重点在全国建立300个农业科研创新团队。通过学习培训、合作研究、实践考察、交流引进等方式，每个团队培养10名左右的成员，在全国建立一支3000人左右的学科专业布局合理、整体素质能力较高、自主创新能力较强的高层次农业科研人才队伍。
　　扶持培养1万名有突出贡献的农业技术推广人才。从2011年至2020年，有计划、有步骤地选拔和支持培养1万名有突出贡献的农业技术推广人才，通过学习研修、学术交流和观摩培训等方式，显著提升科技水平和业务能力，不断改善基层农技推广队伍结构，增强服务现代农业发展的支撑能力。
　　扶持培养3万名农业产业化龙头企业和农民专业合作组织负责人。从2011年至2020年，共选拔扶持3万名农业产业化龙头企业和农民专业合作社负责人，培养造就一支了解农业政策、精通经营管理、富有社会责任、掌握服务农户技能的高素质的队伍，示范带动农户比例由目前的40%提高到60%以上。
　　扶持培养7万名农村生产能手。从2011年至2020年，共选拔扶持7万名在农业生产经营一线、具有一定产业规模和良好发展基础、示范带动能力强的农村生产能手，通过组织开展特点鲜明、针对性强的培训工作，不断提高农村生产能手带领群众艰苦创业、发展生产、勤劳致富的能力，并积极探索农村生产能手培训模式和工作机制。
　　扶持培养3万名农村经纪人工作目标。从2011年至2020年，共选拔扶持3万名农村经纪人，以职业技能培训为基础，以实施职业资格认证为手段，以提高农村经纪人经营素质为目的，立足基层、就近培训、规范管理、统一发证，逐步建立起农村经纪人职业技能培训与资格认证体系，造就一支熟悉农产品流通政策、经营管理素质较高、经纪行为规范的农村经纪人队伍，为农产品主产区每个乡镇培训1名持证上岗的农村经纪人，促进产销衔接，繁荣农村经济。
（摘自《农民日报》 2011年10月19日）