一份最新调研显示，在农民工集中的广东省，有的地区农民工退保率高达95％以上，1月份，苏州民工退保也达600多万人。
　　据了解，目前我国有关政策规定，“农民合同制职工在男年满60周岁、女年满55周岁，累计缴纳满15年以上，可按规定领取基本养老保险金”。但是，农民工流动性大，相当一部分人在同一个社会保险统筹地区累计打工15年之久几无可能。
　　此外，缴费压力过重也是打击农民工参保积极性的一个重要原因。广州的一位农民工说，“我每月工资不到1000元，扣掉房租、伙食费等，最多只能剩下500元；按照广州的规定，每月我个人要缴纳养老保险费103元，太贵了。花那么多钱去买一个几十年后才能看见的养老保险，我觉得很不合算。”
　　针对农民工“退保潮”，中国社科院社会政策研究中心秘书长唐钧表示，农民工的“踊跃退保”在一些地方已经持续了好几年。它所反映的，恰恰正是我国养老保险制度的若干缺陷与破绽。由于退保只能退出个人账户中的钱，企业缴纳不超过20%的部分归当地社保基金所有。这对于地方政府来说，是难以抗拒的“诱惑”，出于地方利益考虑，一些政府默认甚至设置门槛使得农民工退保。
　　北京师范大学中国劳工问题研究中心副教授李长安表示，农民工“退保潮”的更深层次原因，还在于公共财政的“缺位”。在新劳动法实施后，进入城镇用人单位的农民工原则上应当参加法定的基本医疗、养老、失业、工伤等社会保险。然而，在社会福利和社会救助方面，农民工则与城镇职工之间存在着明显的差别。
　　（摘自《国际金融报》 田野/文）